Stel je voor dat er een methode bestaat om cultuurverandering snel en effectief te realiseren. Een manier die ervoor zorgt dat mensen zo gaan samenwerken dat dit bijdraagt aan het gewenste resultaat voor jouw team en organisatie.

Zo tegen het einde van de zomer wordt het misschien tijd om jezelf eens goed achter de oren te krabben. Want wat had jij met jezelf afgesproken 8 maanden geleden? En wat is daarvan terecht gekomen?