We krijgen er vroeg of laat allemaal mee te maken in onze carrière: het moment dat we - al dan niet gedwongen - afscheid moeten nemen van een collega. Een bosje bloemen en een fles wijn smaken toch een beetje wrang in tijden van een conflict. Hoe ga je hier als leider mee om? Wat voor impact heeft dit op het systeem van jouw team of organisatie? Je leest het in dit blog.

Het leveren van topprestaties betekent niet alleen extreme focus op het gewenste resultaat, maar juist ook ruimte voor ontspanning en stress management. Dat leiders daarin veel kunnen leren vanuit de Chinese geneeskunde, begint langzaamaan door te dringen in onze snelle, hectische westerse wereld. In dit blog lees je er alles over.